孜孜不倦学党史  实干力行显担当

杭汽轮集团党史学习教育有声有色

杭汽轮集团党史学习教育动员大会以来，坚持干部带头、精心设计活动载体，做好学用结合文章，广泛动员全体党员干部职工学党史、悟思想、办实事、开新局，将党史学习教育引向深入。

集团召开第十一次党代会动员部署暨党史学习教育动员大会

坚持干部带头，形成以上率下生动局面

集团党委书记、董事长郑斌向集团党员干部上党课

集团党委领导班子带头先学，通过召开党委会、党委理论中心组学习会，以习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神为主题开展集中学习讨论，先学一步、学深一层、为广大党员当好表率。在杭汽轮集团第十一次党代会动员部署暨党史学习教育动员大会上，集团党委书记、董事长郑斌以《学党史 勇担当 高质量 创一流》为主题，向大家讲授了一堂生动的党课。

集团党委两级中心组编发学习资料，并通过集团党建网络渠道下发到各基层党组织，确保将每个基层党支部的每名党员都纳入学习范围。并通过集团微信公众号“党史学习”专栏，编发多期党史学习稿件，采取“微信推学”、“网络送学”的方式，在全集团范围开展网上学习，确保每一名党员“不缺课”“不掉队”。

  集团党委副书记、工会主席李士杰赴基层调研

下基层优服务，为职工群众排忧解难。

着眼于为职工群众办实事、解难题，集团党委副书记、工会主席李士杰带队下基层对企业迁建后职工在新厂区的工作学习和文化生活进行调研走访。针对迁建后新厂区配套设施完善、食堂就餐情况变化、职工上下班路途遥远，交通成本、时间成本增加、职工子女上学接送困难等客观情况进行深入了解。紧盯职工反映的“热点”、“难点”问题，坚持从迁建后职工多样化需求出发，通过职工座谈会等形式，了解掌握职工群众实际需求，切实把职工最现实、最关心、最直接的切身利益问题向企业党政反映并开展磋商，为职工解难事、办实事、做好事。

聚集中心工作，解决生产经营难点堵点

集团工会以“建功十四五，奋进新征程”为主题，持续开展“月月有竞赛”岗位立功竞赛活动，紧紧围绕企业生产经营重点难点问题广泛开展形式多样的劳动竞赛和技能竞赛。集团下属各企业、各基层工会根据生产经营实际情况，组织职工广泛开展岗位立功竞赛活动，劳动竞赛以服务企业中心工作为主线，技能竞赛以提高职工岗位技能为目标，大力助推企业生产经营目标任务完成。立功竞赛针对生产研发管理中的关键工序和薄弱环节，引导性组织开展各类竞赛活动，持续推进企业技术进步、管理创新、质效提高，持续提升企业核心竞争力。集团工会将对各基层工会劳动竞赛和技能竞赛组织开展情况进行评比，激发下属各企业和广大职工参与热情，助力活动顺利开展，以优异的工作业绩献礼建党100周年。

杭汽轮生产线全力以赴投入，助推企业“十四五”开局起步

开展项目领办，助推“十四五”规划开局起步

集团党委进一步发挥党建引领作用，融合业务发展，开展基层党组织领办中心工作项目活动，全力打造“一支部一亮点”，创建“一项目一品牌”。集团各基层党组织响应号召，围绕助推“十四五”开局起步，对照加快推进杭汽轮集团改革发展、转型升级、创新驱动等方面有新突破、新提高，主动领办中心工作项目，组织本单位全体党员干部职工，立足岗位建功，并将项目推进过程中取得的实际成效进行总结提炼。

弘扬优秀家风，扎实开展党风廉政教育。

为全面推进清廉杭汽轮建设，树立清正廉洁价值导向，倡导厚德养廉的杭汽轮清风，厚植清廉文化建设土壤，集团党委、纪委以党史学习教育为契机，结合《杭州市纪检监察宣传教育 2021 年工作要点》中关于持续开展“清廉好家风”主题教育活动的工作要求，在全集团各级党员干部中开展清廉杭汽轮之廉洁好家风主题教育活动。通过广泛开展清廉家风大接力、树立清廉好家规、学习清廉家文化、寻找清廉好家庭、挖掘清廉好故事、弘扬清廉好家风“六个一”活动，为杭汽轮集团的清廉文化建设营造良好廉洁氛围。

股份公司工业透平研究院团支部组织团员参观浙江省博物馆浙江现代革命历史陈列厅

发动团员青年，汇聚党史学习教育青春力量

集团团委制定“学党史、强信念、跟党走”学习教育方案，动员各级团组织和团员青年根据工作岗位特点，积极参加“青年大学习 一起学党史”系列网上主题团课、观看优秀党史主题影视作品、参观杭州青年运动史馆。同时还计划开展系列主题实践活动，积极开展“我为企业解难题、办实事、减负担”专题实践活动，将个人奋斗之情转化为建设伟大祖国之行，汇聚党史学习教育青春力量。

创新模式载体，营造百年党庆浓厚氛围

为充分营造庆祝建党100周年浓厚氛围，集团创新模式载体，开展歌咏比赛、征文比赛、书画摄影征集，以广大职工群众喜闻乐见形式，激发全体职工投入到党史学习教育中来，以此鼓舞干劲，推动工作，激励员工积极投身创建一流装备制造企业的进程当中。目前各项征集活动正在火热推进中。